ОГОЛОШУЄТЬСЯ конкурс на зайняття тимчасово вакантної державного реєстратора відділу з питань державної реєстрації Чаплинської районної державної адміністрації Херсонської області (категорія посади «В»)

ЗАТВЕРДЖЕНО

Наказ в.о. начальника відділу з

питань державної реєстрації

районної державної адміністрації —

державного реєстратора

___________№_________________

УМОВИ
проведення конкурсу на зайняття тимчасово вакантної посади державного реєстратора відділу з питань державної реєстрації

Чаплинської районної державної адміністрації

Херсонської області (категорія посади «В»)
Загальні умови
Посадові обов’язки
1. Проведення державної реєстрації:

– юридичних осіб, фізичних осіб-підприємців та громадських формувань;

– змін до установчих документів юридичних та державну реєстрацію зміни імені або місця проживання фізичних осіб-підприємців;

– припинення юридичних осіб та державну реєстрацію припинення підприємницької діяльності фізичними особами-підприємцями.

2. Проведення резервування найменувань юридичних осіб.

3. Передача органам державної статистики, державної податкової служби, Пенсійного фонду України та фондам соціального страхування повідомлення та відомостей з реєстраційних карток про вчинення реєстраційних дій, передбачених законодавством, у тому числі щодо створення або ліквідації відокремлених підрозділів юридичних осіб.

4. Формування, ведення та забезпечення зберігання реєстраційних справ.

5. Здійснення оформлення та видачі виписок, довідок з Єдиного державного реєстру.

6. Внесення до Єдиного державного реєстру відомостей про державну реєстрацію особи на підставі рішення суду.

7. Здійснення інших дій, передбачених Законом України «Про державну реєстрацію юридичних осіб, фізичних осіб – підприємців та громадських формувань».

8. Організація та забезпечення ведення бухгалтерського обліку фінансово-господарської діяльності відділу, складання фінансової звітності, підписання фінансових документів.

9. Виконання функцій з підготовки проектів нормативно-правових актів з питань віднесених до компетенції.

10. Дотримання правил внутрішнього трудового розпорядку.
Умови оплати праці
Посадовий оклад – 4900 грн відповідно до постанови КМУ від 18 січня 2017 року № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів».
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду
Тимчасово вакантна посада на період відпустки основного працівника по догляду за дитиною до досягнення нею 3-х років.
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання
1. Копія паспорта громадянина України.

2. Письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі.

3. Письмова заява, в якій повідомляється, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону.

4. Копія (копії) документа (документів) про освіту.

5. Оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою відповідно до постанови КМ України від 26 квітня 2017 року № 301.

6.Заповнена особова картка встановленого зразка відповідно до наказу Національного агентства України з питань державної служби від 05 серпня 2016 року № 156.

7. Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування за 2018 рік (шляхом заповнення на веб-сайті НАЗК) у вигляді роздрукованого примірника заповненої декларації на офіційному веб-сайті Національного агентства з питань запобігання корупції.

Термін надання документів: з понеділка по четвер з 8.00 до 17.00, в п’ятницю – з 8.00 до 15.30

з 26 лютого по 18 березня 2019 року за адресою: 75200, смт Чаплинка, вул. Грушевського, 87, районна державна адміністрація.
Дата, час і місце проведення конкурсу
21 березня 2019 року о 1400

смт Чаплинка, вул. Грушевського, 87
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу
Величко Ліна Анатоліївна,

(05538) 2-14-01

rda-chapl@khoda.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги
1 Освіта
Вища, не нижче бакалавра, молодшого бакалавра, фінансово-економічна
2 Досвід роботи
Не потребує
3 Володіння державною мовою
Вільне володіння державною мовою
Вимоги до компетентності

Вимога Компетенти вимоги
1 Якісне виконання поставлених завдань
1) вміння працювати з інформацією;

2) орієнтація на досягнення кінцевих результатів;

3) вміння вирішувати комплексні завдання

4) вміння систематизувати та оперувати даними;

5) вміння здійснити перевірку;

6) системність і самостійність у роботі;

7) уважність до деталей;

8)наполегливість

2 Командна робота та взаємодія
1) вміння працювати в команді;

2) вміння ефективної координації з іншими;

3) вміння надавати зворотний зв’язок

3 Сприйняття змін
1) виконання плану змін та покращень;

2) здатність приймати зміни та змінюватись

4 Досягнення результатів

1) чітке бачення результату;
2) сфокусовані зусилля для досягнення результату;
3) запобігання та ефективне подолання перешкод

5 Технічні вміння
Володіння комп’ютером – рівень досвідченого користувача; досвід роботи з офісним пакетом Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) або з альтернативним пакетом Open Office, Libre Office; навички роботи з інформаційно-пошуковими системами в мережі Інтернет; знання сучасних технологій з електронного урядування

Професійні знання

Вимоги Компетенти вимоги
1 Знання законодавства
– Конституції України;

– Законів України: «Про державну службу»;

– «Про запобігання корупції»;

– «Про місцеві державні адміністрації»;

– «Про місцеве самоврядування  в Україні»;

– «Про доступ до публічної інформації»
2 Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ)
1) Бюджетний Кодекс України;

2) Кодекс законів про працю України;

3) Закон України «Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні»;

4) Національні положення (стандарти) бухгалтерського обліку в державному секторі та план рахунків бухгалтерського обліку бюджетних установ;

5) Акти Президента України та Кабінету Міністрів України, накази Мінфіну, інші нормативно-правові акти, що регулюють бюджетні відносини і фінансово-господарську діяльність бюджетних установ та порядок казначейського обслуговування.

Поширити через...
Share on FacebookShare on Google+Tweet about this on TwitterShare on LinkedInEmail this to someonePrint this page

Інші статті

Leave a Comment